第89章

  第一站当然是鲛人，，他要正式进入亓氏学习，这一年他妈的身体突然不太好。
  当然这是鬼话，大家都知道没有突然。
  只是年纪大了，长时间劳累工作，平常看不出来，做完流产手术突然大爆发。
  又正巧赶上大环境不好，各种流感病毒包围。
  所以一直在不间断的生病。
  医生建议亓女士进行一段时间的休养，最好去温暖的地方，放松身心。
  亓女士已经准备要去旅行了。
  所以需要周丌顶班一段时间。
  但是大家都知道，如果做的好，可能就不是一段时间了。
  他们可能要换个主次。
  周丌兢兢业业工作，过了年他一直忙这忙那，好不容易正式上班，等着他的事情多着呢！
  还有基金会的日常查账，这个避免不了，如果周丌敢长时间不查，他们就敢在一些地方不清不楚。
  说到底这个基金会还是比较小的，私人的。
  如果扩大一些规模，交给专业的人士机构，就不用周丌自己忙了，他已经有这个打算了。
  这个“人士”他已经想好了。
  这个人就是——周栀南先生。
  今年城南开始学习管理来自他母亲于清嘉的产业。
  周丌在考虑nh的时候，也第一个想到他。
  首先作为公众人物，不管是鲜花基地还是基金会交给城南都是最好的。
  他本身的名气带来的影响力足够为鲜花基地的发展带来推动作用。
  而nh作为一个非营利性的，公益基金，交给城南也是最好的选择。
  可以直接让大众监督，公众人物的参与，推动nh的名声，让更多人知道，从而有需要的人可以获得帮助。
  也可以进一步帮助城南树立形象。
  于几方都是稳赚不赔的事情。
  就是我们城南要辛苦一点了。
  但是这是周丌要考虑的事情吗？不是，他巴不得城南辛苦。
  不然凭什么只有他一个人辛苦。
  周丌处理好鲛人的事情，和吉米物色今后打理鲛人的人选，这个人选当然是周丌和吉米一起决定。
  目前已经有点头绪了。
  周丌看中了吴洲，吉米表示是你信任的人那当然好，他没有意见。
  当然不是让吴洲去管理，他主要还是负责他的老本行，监视。
  吉米和周丌挑了一个资质不错的人，从别的地方挖过来的。
  当然免不了要给人家一些甜头。
  但是周丌和吉米还是要保证所有权和主动权一直在自己手里。
  吴洲虽然在经商和管理能力上不太行，没有经过系统学习。
  但是他为人心细，监视是一把好手，所以接下来他要去鲛人替周丌看着他的新总裁做事。
  吴洲自从上次被召回之后，就开始光明正大的出现在人前。
  周彧当时那个神情还是有些许的微妙。
  不过很快就被打消了念头。
  因为周丌有全世界最好的奶奶。
  老太太发话，他不认也得认。
  不过听说回去之后，周彧还是免不了把身边人摸了一遍。
  跟周丌有关系的没找到，倒是找到几个和老爷子身边的老管家关系好的。
  周彧一点没客气，全给踢出去了。
  鲛人的事儿有了眉目，处理的差不多，周丌就开始朝九晚五……那当然是不可能的。
  他开始在亓氏加班加点的学习。
  各个部门的主管，发展项目，重要客户，研究进度，前两年的报表，下属工厂的情况等等。
  忙的脚不沾地。
  周丌下手的第一件事情，既不是拉来了什么重要客户，也不是在发展方向方面有什么建议。
  而是对下属工厂的。
  他亲自去了工厂视察，回来之后的心情很不美妙。
  吃饭都心不在焉。
  然后他又对比了很多家工厂，甚至是不同行业的，然后还是决定要改。
  周丌特意去了一次外公那里，跟外公说了一下他的想法。
  直接略过他妈，是因为母子两个现在依然是不咸不淡的。
  他们都明白，或许亓从陵后来真的是因为，想给周亓铺路，所以才那么做。
  但是之前也是因为误会，真的生气和寒心，才没有告诉周丌她怀孕的事情。
  只是，不管是周彧还是周丌他们都假装不知道，略过了这件事而已。
  就算掰扯明白了对周丌又能有什么好处？
  就为了让亓从陵道歉，说她误会了周丌吗？
  何必呢！
  所以周丌直接去了外公那里。
  他从丌家老宅回了亓氏之后，就对下面工厂进行了一些微小的改动。
  一些年龄长的，沾点技术工种的提高一下待遇。
  毕竟他们已经为亓氏奉献了那么多年。
  年轻的则改变一下工作时间，昼夜排班这种事情，周丌很不喜欢，他觉得这就是在透支年轻人的身体，夜班的效率也不一定会高。
  不如在保证底薪的基础上，设立奖金。
  还有就是工作时长的问题，人员流动也很大。
  现在主要还是靠着老员工撑着，这些人不会轻易的离职，他们早就习惯了。
  但是年轻人就不一定了，来的快跑得快。
  像河南某著名品牌，人家几乎就没有人员流动这个问题。